下面是范文网小编收集的策划部总监岗位职责共3篇(企业策划总监岗位职责)，供大家阅读。

策划部总监岗位职责共1

　　策划总监岗位职责：

　　1、带领策划团队，协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标；

　　2、负责对策划部人员的素质和业务指导和培训；良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力

　　3、具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制

　　4、策划部团队、业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效达到预期目标。

　　5、带领策划团队深入研究客户需求，负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作，协同客户部完成各类策划案和推广方案。

　　6、整合项目顾问团队的意见和建议，提出策划意见。

　　7、参与并执行公司制定的阶段发展目标，针对业务目标做好执行策略的制定，组织协调资源确保目标完成；

　　8、持续分析相关音乐营销的市场动态，为项目策划和公司发展提出策略思路，协助业务健康扩展；

　　9、定期主持召开公司策划工作会议，参与营销会议，协同相关部门推进公司的良营销运营。

　　职位描述：

　　1、本科以上学历；广告、新闻、媒体传播等相关专业正规大学本科以上学历；

　　2、5年以上策划工作相关工作经验，3年以上企业品牌及产品项目策划工作经验，3年以上本职位管理经验；

　　3、曾于4A公司或知名策划咨询机构从事过管理工作，具备良好的策划能力和管理素质；

　　4、文字功底深厚，并具有超凡的创意能力；擅长软文、广告、活动策划案的撰写；逻辑思维能力和创意能力强；具备较强的学习能力，以及发现问题、解决问题的能力；

　　5、拥有很强的策划能力，有成功的企业营销策划案例，熟悉产品、市场、品牌、广告、营销等策划及文案；

　　6、工作细致，善于沟通、协调，有CCTV整频道运营经验优先考虑；有汽车、奢侈品等行业成功策划案例优先。

　　7、善于沟通、协调，且具有强烈的责任感和事业心。-

　　8、能持续设立挑战性目标，不断追求工作中更高的成就，准确把握企业战略，赋予管理团队工作使命感

　　9、有良好的媒体资源，具有良好的职业道德，具备成熟的团队管理

策划部总监岗位职责共2

　　景区策划部主任岗位职责

　　1，服从分管副总的领导，对分管副总负责。

　　2，负责景区所有项目策划方案的撰写，广告方案的撰写编制，并有效的组织实施与监督。

　　3，负责景区促销用广告牌、告示牌、引导牌、LED显示屏、宣传折页、宣传单、横幅、VI、CI、景区官网及其它相关事项的策划、设计与制作，不具备条件的，根据景区相关规定联系委外定做事宜。 4，负责景区重大宣传活动的策划，大型广告及重要客人用品的设计与制作，协助招商部做好招商工作的营销、策划活动，对景区特色纪念品，商品进行整体包装策划。

　　5，负责本部门策划工作的总结，计划工作，深入市场调查研究，积极捕捉市场信息，收集整理有关资料，向分管副总及时提出景区的宣传、推广营销策略、业务拓展的意见建议。

　　6，加强与各部门的沟通协调，协作配合，保证各项任务的顺利完成，对本部门使用的专业电脑，彩色打印机等物品妥善保管并节约使用各种美工工具和材料。

　　7，加强对所属员工的培训，不断提高员工的综合素质及业务技术水平，解决策划、设计制作与成本核算的矛盾，不断提升景区经济效益，节能降耗水平。

　　8，完成好上级领导交办的其它工作。

策划部总监岗位职责共3

　　策划总监岗位职责策划总监岗位职责 篇1: 策划总监岗位职责 策划总监岗位职责 直接上级: 总经理 管理权限: 具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利，并承担和执行各项规章制度的义务。 管理责任: 对所管范围内的各项工作负责。 主要职责: 1、在公司利益前提下进行广告业务的策划创意，不得有损公司利益; 2、协助总经理进行观点公司形象体系的规划与建设，使公司的服务品质形象战略方向准确、目标清晰，发展势头长盛不衰。

　　3、负责公司各项广告营销业务的前期调研分析、策略制订及文案撰写工作，提供目标明确、个性鲜明、结构合理、系统化的广告运动/品牌建设与规划等策划方案; 4、不断了解及掌握广告、品牌、营销管理新思想并创造性地融入观点作业模式的框架体系。

　　5、不断清楚地了解广告制作，广告媒介等最新材料、最新技术、最新形式与方法; 6、负责组织公司的大项广告业务的策划会议。 客服岗位职责 直接上级: 副总经理 管理权限: 具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利，并承担和执行各项规章制度的义务。.sanyuan16 3.管理责任: 对所管范围内的各项工作负责。 主要职责: 1、开拓客户并保持联络，与公司内其他各部门保持密切的联系。 2、负责接洽客户，协调广告客户与广告公司间的关系。

　　3、负责与广告客户的联络工作和信息反馈，通报有关市场调查结果和广告活动进展情况。同时，还代客户负责对广告的设计、制作和实施过程进行监督。

　　4、负责客户部的行政和业务管理工作，负责客户服务管理。

　　5(代表公司负责与较高层次和地位的客户企业决策人员、市场销售主管或市场经理保持接触，负责新业务的开发、调查，并发展原有业务。

　　6、负责按照所代理的客户的广告计划和预算开展业务活动，为公司争取盈利。参与制定客户市场销售政策、发展广告目标和策略，并 负责向客户简述广告的创作意图，介绍创作初稿，汇报工作进展。此外，还参与拓展新的业务。

　　7、负责部分文件的拟写，负责向上级主管或客户介绍广告初稿，负责较小客户的业务洽谈和接触。

　　8、负责与客户的业务联络，送稿复审确认和审核制作的校样稿。在出席客户会议时，负责会议记录，并提交会议记要。要求对广告制作和媒介等很熟悉。

　　9、负责协调广告工作的进展，与创作人员和制作人员保持联系。督促检查各工作环节的衔接和完成，以保证按广告计划完成工作进程。负责保持与客户的日常事务性联系，代理有关工作。在必要时，有权直接重新安排工作。

　　10、完成领导交办的其他任务。 项目经理岗位职责 直接上级: 副总经理 管理权限: 具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利，并承担和执行各项规章制度的义务。 管理责任: 对所管范围内的各项工作负责。 主要职责: 1、能力要求: 较好的人际沟通能力，良好的语言表达能力，灵活、机智的处事能力;有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力;极强的方案策划、制作能力及陈述提案能力;能独立担当项目的统筹

　　和运营。

　　2、负责策划制定年度、日常公关事件策略及活动执行管理方案并向客户提案; 3、参与、领导实施新闻发布会、研讨会、巡展会、大型活动等公关、市场促销活动; 4、负责活动的组织联络等工作;确认和执行项目方案，对活动流程全程监督;与客户进行方案讨论，确定适合客户的活动方案;负责活动执行及后期的总结跟进;对整个活动运营团队进行组织管理，协调内部合作; 5、管理、培训项目组成员，对项目执行效果负最终责任。 6、完成领导交办的其他任务。 策划师岗位职责 直接上级: 策划总监 管理权限: 在策划总监的领导下，具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利，并承担和执行各项规章制度的义务。 管理责任: 对所管范围内的各项工作负责。 主要职责: 1)基本职责: 协助并指导客户服务部完成《客户广告任务说明书》并根据《客户广告任务说明书》在观点广告作业程序框架内拟订《广告目标战略规划书》或《广告运动策划书》;协助并指导文案师、美术指导完成〈广告创意策略书〉;负责组织公司的大型广告业务策划方案会议。 2)日常负责工作

　　? 召开广告调研、广告策略、创意研讨会; ? 负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保密等工作; ? 负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作，对执行总监及总经理负责; ? 负责与客户服务部、创作设计部接洽,并制订工作计划，确定交接时间，经总经理批准，按公司要求组织实施; ? 对客户热情、周到，深入了解客户的意图和要求，细致周到地做好客户解答工作; ? 负责有关信息的收集、汇总处理; ? 按公司意图和要求编制广告工作计划。 3)协助办理工作: 协助客户服务部联系有关客户，并做好善后处理工作。 4)偶发 性工作: 总经理指示下的一切有关公司的事务性工作。 5)临时代理工作: 执行创意总监(负责对广告整体表现进行指导并提出广告创作的基本概念)及文案师。 文案师岗位职责 直接上级: 策划总监 管理权限: 在策划总监的领导下，具体实施、执行本公司的管理制度以及相关的规定的权利，并承担和执行各项规章制度的义务。 管理责任: 对所管范围内的各项工作负责。 主要职责: 1、负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计; 2、负责本部门的文件管理、对本部门的书籍、图片、资料归类管理，杜绝泄密。

　　3、日常负责工作

　　?按客户公关部或客户服务部的要求及其提供的资料来开展工作; ?按公司意图和要求编制工作计划; ?精确高效的完成公司的工作安排并及时、正确地和设计师交接，保证工作按时完成; ?负责公司一切业务的广告个案策划、广告语言的创作、修改打印、把关、汇报、保密等工作; ?将有关业务及其开展情况的信息记录在案，并及时上报总经理; ?负责本项目领域内的各专业协调、反馈、传达、策划、检查、指导、监督等工作; ?协助策划师、创意总监进行客户提案解说，在执行总监的指示框架内，负责与客户沟通、接洽，并根据公司需要制定相应的业务开拓、实施方案。

　　4、协助办理工作: 策划分析 。 5、临时代理工作: 创意指导。 篇2: 策划总监岗位职责 策划总监岗位职责: 1、带领策划团队，协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标; 2、负责对策划部人员的素质和业务指导和培训;良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力

　　3、具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制

　　4、策划部团队、业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效达到预期目标。 5、带领策划团队深入研究客户需求，负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作，协同客户部完成各类策划案和推广方案。

　　6、整合项目顾问团队的意见和建议，提出策划意见。

　　7、参与并执行公司制定的阶段发展目标，针对业务目标做好执行策略的制定，组织协调资源确保目标完成; 8、持续分析相关音乐营销的市场动态，为项目策划和公司发展提出策略思路，协助业务健康扩展; 9、定期主持召开公司策划工作会议，参与营销会议，协同相关部门推进公司的良营销运营。 职位描述: 1、本科以上学历;广告、新闻、媒体传播等相关专业正规大学本科以上学历; 2、5年以上策划工作相关工作经验，3年以上企业品牌及产品项目策划工作经验，3年以上本职位管理经验; 3、曾于4A公司或知名策划咨询机构从事过管理工作，具备良好的策划能力和管理素质; 4、文字功底深厚，并具有超凡的创意能力;擅长软文、广告、活动策划案的撰写;逻辑思维能力和创意能力强;具备较强的学习能力，以及发现问题、解决问题的能力; 5、拥有很强的策划能力，有成功的企业营销策划案例，熟悉产品、市场、品牌、广告、营销等策划及文案; 6、工作细致，善于沟通、协调，有CCTV整频道运营经验优先考虑;有汽车、奢侈品等行业成功策划案例优先。

　　7、善于沟通、协调，且具有强烈的责任感和事业心。- 8、能持续设立挑战性目标，不断追求工作中更高的成就，准确把握企业战略，赋予管理团队工作使命感

　　9、有良好的媒体资源，具有良好的职业道德，具备成熟的团队管理 篇3: 策划总监岗位职责及任职资格 策划总监岗位职责及任职资格 职责与要求 策划总监岗位职责: 1.带领策划团队，协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标; 2.负责对策划部人员的素质和业务指导和培训;良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力

　　3.具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制 4.策划部团队、业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效达到预期目标。 5.带领策划团队深入研究客户需求，负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作，协同客户部完成各类策划案和推广方案。

　　6.整合项目顾问团队的意见和建议，提出策划意见。

　　7.参与并执行公司制定的阶段发展目标，针对业务目标做好执行策略的制定，组织协调资源确保目标完成; 8.持续分析相关文化产品营销的市场动态，为项目策划和公司发展提出策略思路，协助业务健康扩展; 9.定期主持召开公司策划工作会议，参与营销会议，协同相关部门推进公司的良好营销运营。 职位描述: 1.本科以上学历;广告、新闻、媒体传播等相关专业正规大学本科以上学历; 年以上策划工作相关工作经验，3年以上企业品牌及产品项目策划工作经验，3年以上本职位管理经验; 3.曾与4A公司或知名策划咨询机构从事过管理工作，具备良好的策划能力和管理素质; 4.文字功底深厚，并具有超凡的创意能力;擅长软文、广告、活动策划案的撰写;逻辑思维能力和创意能力强;具备较强的学习能力，以及发现问题、解决问题的能力; 5.拥有很强的策划能力，有成功的企业营销策划案例，熟悉产品、市场、品牌、广告、营销等策划及文案; 6.工作细致，善于沟通、协调;有茶叶或文化产业成功策划案例优先。 7.善于沟通、协调，且具有强烈的责任感和事业心。

　　8.能持续设立挑战性目标，不断追求工作中更高的成就，准确把握企业战略，赋予管理团队工作使命感 9.有良好的媒体资源，具有良好的职业道德，具备成熟的团队管理篇4: 企划总监工作职责 企划总监工作职责

　　1、公司所属品牌及产品广告(推广)策略的拟定、建议、执行监督及效果评估; ? 管理各类广告资源; ? 按照各品牌项目部的要求，组织召开广告策略会议，商议、汇总广告策略建议，对各媒体作出预测及评估，供品牌项目部参考; ? 设计、制作广告内容; ? 监督公司所属各品牌项目部广告预算的拟定与执行; ? 对已执行的广告投放情况进行效果评估; 2、公司及所属品牌CIS体系的建设、执行及监督; ? 编制员工手册，协助各品牌项目部做好员工思想建设，建设、培养、维护企业理念、企业精神、企业文化、员工价值观等; ? 完善各项行为规范，建立企业行为识别体系，统一员工着装、话术、服务意识与服务行为、媒体形象; ? 完善公司VI系统，保证公司及所属品牌的印刷品、公司布局、办公室装修等工作的统一化; 3、对公司所属品牌及产品进行审查; ? 对公司及各品牌项目部产品的研发提出合理建议; ? 负责公司及各品牌项目部产品的包装设计、产品描述、广告用语(辞); ? 负责监督公司及各品牌项目部的促销活动，对违反公司品牌形象的部分，提出合理化建议; 4、公司所属品牌广告宣传制品的设计、制作、审查; 5、公司所属品牌展会及陈列道具的设计与施工监督; 6、本公司网站的维护与更新监督; 7、协助公司所属各品牌项目部做好营销策划、公关活动企划案的拟定及执行监督; ? 对公司各品牌项目部制定的营销策划、公关活动企划案提出合理建议; ? 对上述文案内容的用词用语进行改良; ? 协助各品牌项目部，做好执行监督工作; 8、代表公司，做好媒体公关; ? 处理好与本地主流媒体关系，管理媒体资源; ? 代表公司，应对媒体采访，或协助各品牌项目部做好媒体采访工作; ? 做好危机公关的准备工作; ? 新闻、公关文稿的编撰审查; 9、公司所属各品牌部门项目申报、商业计划书及立项建议书等各类文案的编撰审查; 10、协助公司上级领导，做好政府公关工作; 1 1、协调、汇总各品牌项目部对品牌管理工作的建议，监督品牌工作的开展进度; 1 2、完成上级领导交办的任务。篇5: 策划部岗位职责表 策划部各岗位职责表 ? 1) 2) 3) 4) 策划总监 职务名称: 策划总监 直接上级: 总经理 直接下属: 策划经理 本职工作: 策划方案的撰写及实施 项目各阶段推广安排、经费预算，活动实施 所有设计部工作审核定稿 直接责任: 统筹组织本部门的策划与设计工作 负责公司所有项目策划方案

　　的撰写，广告方案的撰写与编制，并有效的组织实施与监控 与市场部紧密合作沟通，搜集所有相关房地产市场信息及资料，建立和逐步完善信息的管理，为策划报告提供有利依据 提供广告策划方面报价，以及材料、市场动态的资料，并分类管理、存档管理 编制市场推广费用的计划，并加以监控与及时呈报 负责展销会现场气氛布置的方案，组织实施并确保展会圆满结束 协助综合中心本部门人员招聘、考核、培训工作 积极配合公司各部门运作管理及协调工作 组织监督完成各项目的CI、VI策划设计工作 主动积极完成市场部、销售部所需配合的工作 制定本部门策划佣金分配、奖惩制度及薪酬体系 坚决贯彻执行总公司所下达的所有一切任务 5) a) b) c) d) e) f) g) h) i) j) k) l) ? 1) 2) 3) 4) a) b) c) d) e) f) g) ? 策划专案 1) 职务名称: 策划专案 策划经理 职务名称: 策划经理 直接上级: 策划总监 直接下属: 策划专案 工作职责: 负责公司所有项目策划方案与各阶段广告、推广活动方案的撰写 负责监督项目策划、推广活动具体实施及执行情况，及时信息反馈并总结分析 协助策划总监收集市场信息，并分类整理成档 协助策划总监制定本部门的月、季、年度的工作计划和总结分析 负责各项目市场推广资金计划，监督具体实施执行情况 负责监督、指导策划文案的工作 贯彻执行策划总监下达的所有任务 2) 3) 4) a) b) c) d) e) f) 直接上级: 策划经理 本职工作: 策划文案的撰写 工作职责: 协助策划经理撰写所有项目策划报告、推广活动方案，并有效的组织实施与监督 协助市场部负责收集最新市场信息，相关广告与材料的报价，建立信息库 协助设计部门完成各项目的CI、VI的策划工作 负责广告费用计划并组织实施及监控 统筹组织相关广告活动并监控 完成策划经理下达的所有任务 根据策划专案经验、能力等综合因素分为高级策划专案、策划专案和助理策划专案三个级别。(此外，

　　在正式定岗位之前还有见习策划助理职务) ? 设计主管 1) 职务名称: 设计主管 2) 直接上级: 策划经理 3) 直接下属: 设计师 4) 本职工作: 负责所有项目的设计工作 5) 直接责任: a) 向策划总监及总经理负责，完成公司与策划总监下达的各项设(来自:. 海达 范文 网:策划总监岗位职责)计任 务 b) 协助策划部做好项目策划报告，可行性分析研究 c) 在规定时间内完成分配好所有设计工作，控制成本 d) 贯彻执行策划总监下达的所有任务 ? 设计师 1) 职务名称: 设计师 2) 直接上级: 设计经理 3) 本职工作: 平面设计 4) 工作职责: a) 根据项目定位、开发商实际需求，策划部与公司要求与意图，协助 设计经理完成所有设计工作 b) 跟踪各项设计的修改、定稿工作 c) 设计资料的分类、管理工作 d) 积极协助配合公司其他部门的相关工作 e) 贯彻执行设计经理下达的所有任务 根据设计师经验、能力等综合因素分为设计指导、资深设计和助理设计三个级别。(此外，在正式定岗位之前还有见习设计助理职务)